Een medewerker bezwijkt haast onder de toenemende druk en meldt zich steeds vaker ziek. Een andere collega lijkt hier geen last van te hebben en bloeit juist op. Hoe kan dat? Uit onderzoek blijkt dat het effectiever is om te focussen op ‘energiebronnen’ dan op het verminderen van werkdruk. Dat is goed nieuws aangezien de werkdruk meestal een vast gegeven is. Weet u hoe u deze zogenoemde energiebronnen bij uzelf en uw team herkent en benut?

Leer hoe u en uw medewerkers meer plezier, voldoening en betekenis uit het werk halen!

Jorg Damen, arbeids- en organisatiepsycholoog, trainer en adviseur verzorgt drie trainingsdagen die globaal onderverdeeld zijn in:

• Dag 1: bevlogenheid en duurzame inzetbaarheid – van hype naar essentie
• Dag 2: van preventie naar amplitie – een positieve kijk op werk
• Dag 3: meer plezier, voldoening en betekenis in het werk

Verleg de focus van negatieve werkfactoren als stress, psychisch verzuim en burn-out naar de positieve factoren van werk en help uw medewerkers verder!

Bevlogen medewerkers maken het verschil! Klik hier voor het programma met afzonderlijke leervragen per dag of klik hier om u direct in te schrijven.